ОПТИМИЗАЦИЯ ПРОВЕДЕНИЯ ПСИХОДИАГНОСТИКИ КОГНИТИВНОЙ СФЕРЫ ЛИЧНОСТИ СОТРУДНИКОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СЛУЖЕБНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В ЭКСТРЕМАЛЬНЫХ УСЛОВИЯХ

Кадочникова Ирина Владимировна

Сотрудники, выполняющие служебную деятельность в экстремальных условиях, нуждаются в повышенном внимании со стороны психологов служебных подразделений. Профессионально-психологический аспект должен состоять из оценки адаптационных ресурсов субъекта труда, способности определенное время поддерживать эффективное поведение в экстремальных условиях, а также в целях предупреждения деструктивного изменения субъекта труда в результате воздействия на него «агрессивных» условий служебной деятельности. В экстремальных условиях крайне важны правильный анализ служебно-профессиональных ситуаций и конструктивное планирование предстоящей системы деятельности. В связи с этим, когнитивная сфера личности сотрудников, осуществляющих деятельность в экстремальных условиях, занимает далеко не последнее место. Представляется важным построение системы психодиагностики когнитивных свойств и качеств личности сотрудников. Предложенная модель психодиагностики выступает в качестве практических рекомендаций для практикующих психологов в служебных подразделениях различных ведомств Российской Федерации.

Ключевые слова:психодиагностика, служебная деятельность, сотрудники, экстремальные условия, когнитивная сфера